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群魔乱舞网络不应成为直销法外之地三生德道云系统线上传销谁监管

2021-9-20 20:05| 发布者: admin| 查看: 198| 评论: 0

原创: 青松剑客 青松剑客 前天
权健事件之后直销企业进入寒冬。国家和媒体对直销企业的监管力度不断加大,直销企业也将自己的问题进行掩盖,减少活动来规避国家相关部门的打击。
近日有个人突然加了我好友问我直销怎么样,就简单和他聊了一下是做三生的,接着就发现了后面的问题。





        在聊天当中他提到了一个新的直销词语——云直销,带着好奇小编决定继续了解下去。通过聊天其向我推荐了一款软件给了我一个房间号。







        进入后才发现该直播间其实是一个流水线式的洗脑工厂,在里面各种阶段在不同的频道上着课,小编看了下在线人数近千人。







        晚上七点半,课程正式开始,(我感觉到了网资的感觉;很多人会好奇什么是网资呢其实就是网络版的1040组织)












老师登场了
        在一个半小时的洗脑课程当中,如果说是个小萌新绝对被洗脑了,其主要宣传做直销的好处,直销企业的选择,一些成功人士的展示,以及他们所在系统的优势。







         王婆卖瓜自卖自夸,在整个过程当中其多次偷换概念,一些新人很容易相信他们的说辞。该直播间非常隐蔽,必须有人推荐才能进去,禁止录音和保存。通过调查发现该直播间的视频基本是录制的可以循环播放基本没任何投入,就可以达到洗脑目的,现在很多微商也在用这种模式进行操作。
        其高度的保密性让这个直播间更加神秘,在课程结束后要把截图到的通行证发给你的推荐人。







        其各种奖项如下












1、零售奖 金卡以上会员零售产品享受1:2配货(部分特殊产品不享受1:2配货的按20%计算零售奖),同时随着你的团队越来越大,不仅越来越省钱,奖金也会越来越多。
2、消费奖 结算比例为3%,每一个月需消费大约350元即可享受到。不同的级别分别享受到12层,16层的消费奖。
这个有什么好处呢?我们都知道没有重复消费的网络是一张死网,没有重复消费的团队是一个一次性的团队,如果这样我们永远无法做到有稳定的收入来源,也就无法获得真正的经济自由和时间自由,这也就和我们当初有钱、有闲的那个梦想相去甚远,对吗?但是重复消费的压力又不能太大,太高形同虚设,大家都不能完成,太低,没有什么意义,因为大家拿不到钱。而我们这个正好,因为三生的产品架构是和我们每一个家庭的衣食住行息息相关的,这样每一个家庭就会有几百块的消费来我们的网站上来消费,不会构成经济压力,让大家真正在享受高品质产品的同时,得到真正的实惠。试想一下我们通过2--3年的时间,建立起一个1万到2万人的消费团队时,光是这一块每月就可以产生8万多的收入,很稳定,这个是不是你希望的吗?同时带来的滚动消费效应,会带来更多的人做重复消费,而你的收入又将进一步扩大,还可以让团队起死回生,你说这样的消费致富计划好不好?





3、推荐奖
 ① 合伙人注册奖





② 至尊钻卡推荐奖 如果您在同一个月的时间里直推了A1、A2、A3、A4这样几个VIP会员,公司会给你第一个推荐A1时2000块钱奖金;第二个给你2500,第三个3000,第四个以上都是2500。这个奖金是每个月重新地循环,换句话讲,下一个月你又推荐了四个人,第一个公司奖励你2000,第二个2500,第三个3000,第四个也是2500,依此类推。推荐一人也有奖金,这是一个启动快、赚钱快的奖金。





4、销售奖 这个很简单,根据每个人的消费行为,我们有三个级别,分别为普卡(优惠会员卡),至尊钻卡,至尊V钻。不同级别拿不同的提成,当你启动了两个市场,你可以拿小区业绩的提成。例如:你的小区业绩新增是1万的话,普卡拿8%=800,至尊钻卡拿15%=1500, 如果你小区业绩是10万呢?奖金就更高了。这个奖项是周结周发,赚钱快!多劳多得,可以超越!





因为是市场自动倍增的,所以可以无限层、无限代拿奖金,为了预防分配系统崩盘 公司设置了封顶奖金,普卡封顶3500元,至尊钻卡封顶10万一周。你可以启动最多三个部门,也就意味着,普卡周收入最高可达7千, 至尊钻卡周收入最高20万。大投资、大回报,符合投资与回报的原理。










5、VIP 奖金 直接推荐1000元,矩阵见点1-5层见点700元,6-10层300元,11-16层50元 排队可以赚快钱,如果按照16层拿满计算、二二复制来说最多可以拿到700多万,三三复制的话,哇!32个亿!!VIP是紧缩制,可以保证叫我们拿满16层!!





这是一个静态收入的奖项,这个奖项1到5层见点700,6到10层见点300,11到16层见点50。什么概念呢?只要你是一个VIP的会员,排队在你后面,这样的VIP会员,不管他们是谁推荐的,你都能够赚到这个奖金。所以,即使你还没有推荐到人,只要团队的伙伴推荐的人排队放在你的后面,也照样可以赚钱。随着时间的推移,排队在你后面的人会越来越多,这个奖金也就越来越多。所以,它能够大大降低我们投资VIP的风险,让我们真正地实现排队赚钱、消费致富。可能你会觉得这16层见点几百几十块钱好像没什么意思。那么我们来看一看,我们这个倍增的一个收入,16层的倍增有多么地给力。看一下这个图片,如果按照三三倍增来计算的话,16层一共是4304万多人,拿满这个奖金,一共是32.5亿。我们即使按照1%来计算,3250万可以吗?即使我们按照万分之一来计算,32.5万可以吗?我们的投资是多少呢?39800。单纯这个奖项,而且是一个静态的奖金,你即使一个也没推荐到,也照样可以慢慢地获得,哪怕按照万分之一来计算32.5万这么一个收益,是你投资的九倍过,是不是非常给力呢?你还担心你投入的39800赚不回来吗?















6、管理奖(也叫绩效奖) 总过可以拿到自己推荐关系的8代会员的销售奖金收入为基数的提成,前三代10%,后面5代5%。这样就可以吸引到很多大能量的人来加入,只有那些大能量、大梦想者可以把我们的团队做的更大,也可以让我们的收入更多。鼓励人人做动态,不劳不得、多劳多得,可以超越!





比如你直接推荐5个人,这5个人就是你的第一代,按照同样的速度这5个人每个人推荐5个第二代就是25人,第三代就是125人。那么你的前面三代加起来就是155人,一年时间他们收入有高有底,我们算个平均一个人月薪1万,那么总收入就是155万,那么你怎么拿领导奖呢?公司另外给你他们收入总和加起来乘以10%,就是155万*10%=15.5万每月。这个是公司额外发给你的,那么你做了什么呢?是不是只推荐了5个人?





这只是前三代,还有第4--8代呢?保守算法也有月薪50万!有的人也许不只推荐5人,也有的人可以推荐到10人,20人,50人,100人,200人呢??那收入就更高了!





7、培育奖
 ① 合伙人礼包培育奖





根据全球礼包总营业额,按职级和奖金总积分权重平均分红。
举例:如当月达到资深销售经理,获得6分,当月奖金收入为15万,获得20分(如当月奖金收入为7万,获得10分),则该会员的积分为:6分+20分=26分,如1积分平均分红为1000元,该会员当月复销合格,则产生合伙人培育奖为:26X1000=26000元。
② 宝哥礼包培育奖
 宝哥匠心明星礼包是公司的匠心出品,其中包含公司的镇司之宝海狗丸,最新爆品姜黄玉米肽以及销售排名前三的其中两款产品,是公司用心打造的一款明星产品礼包。倡导营销伙伴自备,自用,以最佳亲身体验,诠释最优产品魅力,同时充分体现伙伴们践行爱公司,爱事业,爱产品,爱伙伴,爱家人的五爱文化。公司送出价值1200元的产品(只需1000元)同时,送出1000元的电子货币,还送出上级老师相应额度的培育奖。(4代)





8、荣誉奖 海外旅游,车房分红、游艇奖励,领袖分红 ,二星经理以上免费激情海外旅游,钻石免费梦想海外旅游,五星及以上级别享受豪车,现金分红,车房基金。
做到二星以上经理 成为公司股东,既有物质上的褒奖,还有精神上的刺激,真正的体会到事业成功时的辉煌。做到二星经理,快的是6-8个月做到,1年半做到五星。慢的是3-5年做到五星经理。各级别考核业绩不归零,团队业绩累积,容易上高级别……
您做到五星了,公司发给你豪车奖励,您有豪车,豪宅 ,每年都出国旅游。远离贫穷,过上高品质,有钱有闲的美好生活,受人尊敬,被人需要……你的成功经验是 非常有价值的,可以帮助更多人成功,助人助己!迈向新的高峰,上一钻 冲三钻……















9、忠诚奖 如果您是三生公司的至尊V钻会员(从成为VIP后计算满5年)只要做到公司的销售总监就可获得此项奖金,基金额度为公司全球营业额的0.5%,每个月都发,每增加五年多1份,如:10年忠诚奖得2份,15年得3份,以此类推…(哪怕团队因为遇到了意外状况没有任何业绩,都发放,这份奖金是给坚持三生公司的会员专门准备的!)
举例:运作五年,拿一份,假设金额一个月为2万,那一年就可以拿24万,如果你在三生坚持了十年,那就可以拿2份,那么每月4万,一年就是48万,以此类推…每五年增加一份,这个是不是比养老保险还更犀利呢!!
只要你一直是一位三生人,你就一定会拥有一份高收入的保障!





        从制度中不难看出其违反了两条例
根据《直销管理条例》规定:
第十条
直销企业从事直销活动,必须在拟从事直销活动的省、自治区、直辖市设立负责该行政区域内直销业务的分支机构(以下简称分支机构)。
直销企业在其从事直销活动的地区应当建立便于并满足消费者、直销员了解产品价格、退换货及企业依法提供其他服务的服务网点。服务网点的设立应当符合当地县级以上人民政府的要求。
直销企业申请设立分支机构,应当提供符合前款规定条件的证明文件和资料,并应当依照本条例第九条第一款规定的程序提出申请。获得批准后,依法向工商行政管理部门办理登记。
第十四条
直销企业及其分支机构不得发布宣传直销员销售报酬的广告,不得以缴纳费用或者购买商品作为成为直销员的条件。
第十六条
直销企业及其分支机构招募直销员应当与其签订推销合同,并保证直销员只在其一个分支机构所在的省、自治区、直辖市行政区域内已设立服务网点的地区开展直销活动。未与直销企业或者其分支机构签订推销合同的人员,不得以任何方式从事直销活动。
第十八条
直销企业应当对拟招募的直销员进行业务培训和考试,考试合格后由直销企业颁发直销员证。未取得直销员证,任何人不得从事直销活动。
直销企业进行直销员业务培训和考试,不得收取任何费用。
直销企业以外的单位和个人,不得以任何名义组织直销员业务培训。
第二十二条
直销管理条例
直销员向消费者推销产品,应当遵守下列规定:
(一)出示直销员证和推销合同;
(二)未经消费者同意,不得进入消费者住所强行推销产品,消费者要求其停止推销活动的,应当立即停止,并离开消费者住所;
(三)成交前,向消费者详细介绍本企业的退货制度;
(四)成交后,向消费者提供发票和由直销企业出具的含有退货制度、直销企业当地服务网点地址和电话号码等内容的售货凭证。
而根据《禁止传销条例》规定:
下列行为,属于传销行为:
(一)组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员发展其他人员加入,对发展的人员以其直接或者间接滚动发展的人员数量为依据计算和给付报酬(包括物质奖励和其他经济利益,下同),牟取非法利益的;
(二)组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员交纳费用或者以认购商品等方式变相交纳费用,取得加入或者发展其他人员加入的资格,牟取非法利益的;
(三)组织者或者经营者通过发展人员,要求被发展人员发展其他人员加入,形成上下线关系,并以下线的销售业绩为依据计算和给付上线报酬,牟取非法利益的。







网上不能成为直销的法外之地,希望国家和相关部门能够重视加快对直销做出规范。
明天小编将继续追踪该事情进展,了解更多内幕

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